９月１３日（木）人材育成研修マネジメントコースがありました。講師は北斗人材教育プラン代表安東仁志先生。受講者は、鈴木係長、村上栄養士、石田リーダー、佐々木リーダーです。

今日のテーマ　「継続力・指導力を身に付ける方法」。

人は物事が続かない理由は２つ。①やり方が分からない、②継続の仕方が分からない。というように精神力ではないのです。行動科学マネジメントでは、続ける技術が必要で、それにはやろうとする意欲を引き出すことです。続ける技術は、目標に向けたスモールゴールとラストゴールを決めることが目標達成のコツです。

また、結果に着目し、行動を変えるために“理由”と“結果”を分析することが続ける技術の基本です。結果と同じメリットが得られるようにチェンジ行動をとることも一つの方法です。このように自分の行動をコントロールしてセルフマネジメントで自分の思考を変

えましょう。